Poniendo en práctica la protección del medio ambiente.

AMTContinuamos evaluando el impacto potencial de nuestra producción y operaciones en el clima y el medio ambiente. Adoptamos un enfoque integral respecto a las emisiones de carbono, el consumo de energía, la mejora de procesos, el uso circular de recursos y los ciclos de vida de nuestros productos. Mediante la gestión de datos, identificamos áreas de mejora y reducimos gradualmente el impacto ambiental de nuestras operaciones, manteniendo la calidad y la eficiencia de la producción.

• Gestión de las emisiones de carbono: AMTHa realizado inventarios de gases de efecto invernadero conforme a la norma ISO 14064-1 durante cuatro años consecutivos y ha establecido un proceso anual de gestión de datos de emisiones. Esto constituye una base importante para la conservación de la energía, la reducción de las emisiones de carbono, la gestión energética y la transición hacia las emisiones netas cero.
• Estrategia de cambio climático: Entendemos el impacto potencial del cambio climático futuro y, por lo tanto, hemos incluido los riesgos climáticos en nuestra gestión. Para 2035,AMTSu objetivo es reducir el consumo de energía en un 15%, recortar las emisiones de gases de efecto invernadero en un 20% y aumentar la proporción de electricidad renovable a al menos un 5%.
• Mejora de la eficiencia energética: Continuamos mejorando la eficiencia de los sistemas de aire comprimido, aire acondicionado, agua refrigerada y salas blancas, la iluminación y los equipos de producción, al tiempo que realizamos un seguimiento del consumo de energía y de los resultados de ahorro energético.
• Uso circular de los recursos: Reducimos el uso de películas protectoras, disolventes y otros suministros, al tiempo que promovemos la reutilización de los materiales de embalaje, la clasificación y el reciclaje de residuos, y la gestión de los recursos hídricos.
• Diseño de productos ecológicos: En el diseño de nuestros productos, priorizamos la reducción del uso de materiales, la eficiencia energética y la reciclabilidad, y exigimos que las materias primas cumplan con las normativas medioambientales como RoHS y REACH.

Cumpliendo con nuestra responsabilidad social

AMTProporcionamos un entorno de trabajo seguro y saludable. También valoramos la formación, el desarrollo profesional, la protección de los derechos humanos y la diversidad e inclusión. Esto permite que los empleados de diferentes orígenes sean respetados y aprovechen al máximo sus fortalezas. Al mismo tiempo,AMTParticipa activamente en actividades benéficas y contribuye a la sociedad para aumentar su impacto social positivo.

• Lugar de trabajo seguro y saludable: AMTImplementamos la norma ISO 45001 de gestión de seguridad y salud laboral, realizamos revisiones médicas periódicas a nuestros empleados y organizamos charlas sobre salud, jornadas deportivas y días familiares. Además, ofrecemos servicios médicos en nuestras instalaciones.
• Desarrollo del talento: Ofrecemos formación en habilidades profesionales, gestión de la calidad, liderazgo y criterios ESG. Además, organizamos programas de integración de equipos para fortalecer la comunicación entre departamentos y desarrollar a directivos y talentos clave.
• Diversidad, equidad e inclusión: Ofrecemos igualdad de oportunidades de contratación y promoción, y fomentamos el desarrollo de mujeres directivas. Asimismo, brindamos a nuestros empleados extranjeros información bilingüe, apoyo para el aprendizaje del chino y asistencia en su vida diaria.
• Derechos Humanos y Comunicación con los Empleados: Prohibimos las conductas ilícitas en el lugar de trabajo, la discriminación, el acoso laboral y el acoso sexual. Mediante reuniones entre la dirección y los empleados, buzones de sugerencias y canales de comunicación específicos, protegemos el derecho de los empleados a expresar sus opiniones y presentar quejas.
• Compromiso social activo: Seguimos apoyando a grupos desfavorecidos, la educación, la asistencia médica y la protección del medio ambiente. Asimismo, animamos a nuestros empleados a participar como voluntarios, creando una cultura en la que todos se involucren en el servicio comunitario.

Fortalecimiento del gobierno corporativo

AMTLa empresa continúa desarrollando una estructura de gobernanza con roles y responsabilidades claros, información transparente y procesos trazables. Mediante el análisis de temas relevantes, la gestión del desempeño, las prácticas comerciales éticas y el control de riesgos, puede identificar factores que podrían afectar las operaciones en una etapa temprana y establecer objetivos de gestión específicos en respuesta.

• Estructura de gobernanza de la sostenibilidad: El Consejo de Administración supervisa la dirección del desarrollo sostenible, mientras que el Comité de Desarrollo Sostenible coordina la gestión del clima, el talento, la cadena de suministro y el desempeño en materia de criterios ESG (ambientales, sociales y de gobernanza).
• Gestión de temas materiales: A través de la comunicación con las partes interesadas,AMTRecopila, evalúa y prioriza temas relevantes. Los resultados sirven de base para los objetivos anuales de sostenibilidad, la gestión del desempeño y la gestión de riesgos.
• Vinculación entre desempeño y rendición de cuentas: La gestión del carbono, la seguridad de la información, el desarrollo del talento y la sostenibilidad de la cadena de suministro se incluyen en las evaluaciones de desempeño de los altos ejecutivos. Los objetivos y los resultados de las mejoras se revisan periódicamente.
• Integridad empresarial y control de riesgos: AMTImplementa sistemas de lucha contra la corrupción, cumplimiento legal y protección de denunciantes para construir una cultura de gobierno corporativo transparente, justa y responsable.
• Gestión sostenible de la cadena de suministro: a través de compromisos ESG de los proveedores, cuestionarios, estudios responsables de minerales, clasificación de riesgos y auditorías,AMTMejora la transparencia y la estabilidad de la cadena de suministro.

AMTSeguiremos haciendo de los criterios ESG un pilar fundamental de nuestras operaciones comerciales. Mediante una gestión práctica y la mejora continua, fortaleceremos la resiliencia empresarial, protegeremos el medio ambiente y apoyaremos el bienestar social para crear un futuro mejor para las próximas generaciones.