AMT 实践ESG:创造永续价值
29 Jul, 2025AMT 始终以企业永续发展为核心理念,积极落实ESG 政策。我们不仅推动环保行动、善尽企业社会责任,更透过完善的治理机制,提升经营韧性与永续性,实现对社会与环境的承诺。 AMT 将ESG 政策融入公司整体策略、管理架构与风险控管,确保经营稳健,同时展现AMT 追求价值的决心。在这个充满挑战的时期,我们积极调整策略以应对快速变化的环境。过去一年,AMT 在各项永续发展目标上取得显著进展,在此与您分享具体行动与成果。
落实节能减碳目标
AMT 致力于节能减碳计画的推动,我们的行动方案包括:
- 环保材料:采用环保包材设计,并重复使用,减少浪费。
- 减废行动:减少保护膜用料及溶剂使用量,并透过制程改善,采用更安全的环保溶剂,守护同仁健康。
- 节能设备:为降低压缩空气系统的能耗,导入新型空压设备,有效节省用电。
- 能源管理:导入能源管理系统,进行能耗诊断,并与客户及厂商合作,运用智慧机械监控与管理能源。
我们的目标是2027 年达成减碳15%,期望透过创新技术与提升能源效率,减缓气候变迁、降低能源损耗,为下一代守护更美好的地球。
社会责任与职场文化
AMT 致力于打造多元、公平、包容的工作环境,重视员工教育训练、权益与福利,并持续推动人才培训和发展。我们执行的项目包括:
- 获得ISO 45001:2018 职业安全卫生管理系统认证,确保员工健康与安全。
- 提供外籍同仁双语工作环境,举办中文学习与节日活动,促进多元文化共融。
- 长期关怀弱势族群,捐助公益,帮助无数学生与社会团体。
- 连续三年举办志工季活动,号召同仁身体力行,投入关怀行动。
透过这些努力,AMT 不仅展现对员工与社会的承诺,也实践企业的多元共融价值,持续迈向卓越。
公司永续治理
AMT 持续推动透明、公平、负责任的企业治理与完善的监督机制,确保企业运作合法合规。我们的行动包括:
- 建立健全的董事会结构,推动董事性别多元化,维护组织的公正与透明性。
- 强化公司业务监督与执行力,落实企业治理原则。
- 规划并执行接班人计画,涵盖思维锻炼、管理、领导与经营等全方位训练,培养具备专业能力、跨域沟通与系统性思维的人才。
- 培育永续人才,将学习转化为可执行的策略与行动,确保公司长期稳健发展。
完善的治理与人才培育,是企业稳定发展的基础。 AMT 将以实际行动持续强化组织韧性,创造长期价值。
AMT 持续落实企业社会责任,将ESG 理念深植于日常营运之中,透过不断的创新、合作和策略调整,与环境共存共荣,实现企业永续发展。我们有信心,透过全员的共同努力,终能克服各种挑战,共创更美好的未来。欢迎持续关注AMT 电子报,我们期待与您分享更多有关AMT ESG 政策的相关资讯!